ПравительствоМагаданской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Магаданской области от 24 марта 2016 г. N 190-пп "Об утвержденииПоложения о конкурсе "Лучший муниципальный служащий в Магаданскойобласти" следующие изменения:
в Положениио конкурсе "Лучший муниципальный служащий Магаданской области",утвержденном указанным постановлением (далее - Положение):
- пункт 5.3 изложить в следующей редакции:
"5.3.Выдвижение кандидатов для участия в конкурсе осуществляется руководителямиорганов местного самоуправления посредством представления в управление поразвитию местного самоуправления Правительства Магаданской области в бумажномвиде, а также на электронный адрес: oms@49gov.ru:
-заявки на участие в конкурсе муниципального служащего (по форме согласноприложению N 1 к настоящему Положению);
-цветных фотографий участника конкурса - 8 - 10 шт., отражающих егослужебную и общественную деятельность;
-собственноручно или с использованием машинописной (компьютерной) техникизаполненной и собственноручно подписанной участником конкурса анкеты,подлинность которой засвидетельствована по месту прохождения муниципальнойслужбы (по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению);
-представления органа местного самоуправления (по форме согласно приложениюN 3 к настоящему Положению);
-согласия на обработку персональных данных участника конкурса (по форме согласноприложению N 7 к настоящему Положению);
-письменной работы (сочинения или эссе) по тематике "Развитие местногосамоуправления на территории Магаданской области".
Темаписьменной работы может содержать описание практического вклада участникаконкурса в деятельность органа местного самоуправления, возможность повышенияэффективности деятельности органа местного самоуправления, актуальные проблемы,с которыми сталкивается участник конкурса при осуществлении своих функций, атакже пути их решения, предложения по повышению эффективности и развитиюместного самоуправления в Магаданской области.
Конкурснаяработа представляется на бумажном и электронном носителях. Объем конкурснойработы - не более пяти страниц машинописного текста (листы формата А4, шрифтTimes New Roman, размер шрифта - 14, межстрочный интервал - 1,5).
Письменнаяработа оценивается в соответствии с критериями, определенными приложениемN 6 к настоящему Положению.
Присланныена конкурс письменные работы не возвращаются.".
- дополнить пунктом 5.4 следующего содержания:
"5.4.По желанию участника конкурса может быть представлено видеоинтервью, в ходекоторого участнику конкурса необходимо ответить на два вопроса:
1.Какова цель Вашего участия в конкурсе?
2.Каково Ваше главное профессиональное достижение в жизни?
Основныетребования к видеоинтервью:
-должно содержать ответы на оба вопроса (ответ должен быть аргументированным иструктурированным, так как будет оцениваться мотивация к участию в конкурсе иумение излагать мысли);
-при записи видео нужно находиться в кадре;
-ответ на вопросы должны быть в одном видеофайле;
-длительность видеоинтервью (содержащее ответ на два вопроса) не должнапревышать 3-х минут. Минимальной продолжительности нет;
-видео должно быть в формате МР4, MOV или AVI, минимальное разрешение - 640 х480.
Наличиевидеоинтервью оценивается дополнительно в соответствии с критериями,определенными приложением N 6.1 к настоящему Положению.";
- абзац первый пункта 6.1 изложить в следующейредакции:
"6.1.Оценка участников конкурса по итогам второго этапа производится Комиссией путемвыставления и суммирования баллов в соответствии с критериями, определеннымиприложениями N 4, N 5, N 6, N 6.1 к настоящемуПоложению.".
2. Дополнить Положение приложением N 6.1согласно приложениюк настоящему постановлению.
3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.
Губернатор Магаданской области С.К. Носов
Приложение
к постановлению Правительства
Магаданской области
от "20" мая 2019 г. N 353-пп
"Приложение N 6.1
к Положению о конкурсе "Лучший
муниципальный служащий в
Магаданской области"
___________________________________________
(Ф.И.О.,замещаемая должность)
N | Критерии оценки видеоинтервью участника конкурса | Максимальное количество баллов |
1 | 2 | 3 |
| Формальные признаки | |
1. | ответы на два вопроса интервью | 2 |
2. | соблюдение требований к хронометражу | 1 |
3. | соблюдение технических требований | 1 |
| Содержательные признаки | |
4. | смысловая целостность | 1 |
5. | смысловая завершенность | 1 |
6. | логичность изложения | 1 |
7. | грамотность речи |
|
8. | убедительность/стиль/эмоциональность |
|