Постановление Правительства Магаданской области от 03.11.2016 № 865-пп

О внесении изменений в постановление Правительства Магаданской области от 27 июня 2014 г. N 535-пп

Постановление Правительства Магаданской области

от 3 ноября 2016 г. N 865-пп

"О внесении изменений в постановление ПравительстваМагаданской области от 27 июня 2014 г. N 535-пп"

ПравительствоМагаданской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Магаданской области от27 июня 2014 г. N 535-пп "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников областныхгосударственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения идемографической политики Магаданской области" следующие изменения:

1.1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первогозаместителя Председателя Правительства Магаданской областиИсаеву Т.А.".

1.2. В Примерном положении об оплате труда работников областныхгосударственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения идемографической политики Магаданской области, утвержденном указаннымпостановлением:

- пункт 5.3 изложить в следующей редакции:

"5.3.Условия оплаты труда работников учреждений здравоохранения и осуществляющихпредоставление социальных услуг.

5.3.1.Размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений здравоохранения иосуществляющих предоставление социальных услуг устанавливаются на основе ПКГдолжностей работников, утвержденных приказом МинздравсоцразвитияРоссии от 31 марта 2008 г. N 149н "Об утверждениипрофессиональных квалификационных групп должностей работников, занятых в сферездравоохранения и предоставления социальных услуг".

5.3.2.Размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений здравоохранения иосуществляющих предоставление социальных услуг устанавливаются с учетомтребований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которыенеобходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.

5.3.3.Минимальные размеры окладов работников учреждений здравоохранения иосуществляющих предоставление социальных услуг:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада по ПКГ (рублей)

Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг

Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг

Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих

предоставление социальных услуг

1

2

3

4

нет

7 000

X

11 385

1 квалификационный уровень

X

8 165

X

2 квалификационный уровень

X

9 238

X

3 квалификационный уровень

X

10312

X

5.3.4.При установлении условий оплаты труда работникам учреждений здравоохранения иосуществляющих предоставление социальных услуг могут быть установленыповышающие коэффициенты:

-коэффициент за стаж работы (в отношении конкретного работника);

-коэффициент по учреждению (в отношении работников учреждения);

-коэффициент по структурному подразделению (в отношении работников структурногоподразделения).

Повышающиекоэффициенты к окладам работников здравоохранения и осуществляющихпредоставление социальных услуг применяются в порядке и на условиях,установленных в разделе 6 настоящего Примерного положения.";

- пункт 5.5 изложить в следующей редакции:

"5.5.Минимальные размеры окладов работников учреждений, не включенных ввышеуказанные ПКГ:

Перечень должностей

Минимальный размер оклада (рублей)

1

2

Начальник отдела медицинской техники

11 450

Судебный эксперт (эксперт-биохимик, эксперт-генетик, эксперт-химик)

9 238

- пункт 6.9 изложить в следующей редакции:

"6.9.Повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу) за наличие почетногозвания устанавливается:

-медицинским работникам, которым присвоено звание "Почетный работникздравоохранения Магаданской области" до вступления в силу ЗаконаМагаданской области от 03 марта 2016 г. N 1996-03 "О почетныхзваниях в Магаданской области";

-медицинским работникам, которым присвоено звание "Почетный работникздравоохранения города Магадана";

-врачам, имеющим почетное звание "Заслуженный врач" или почетноезвание "Народный врач".

Повышающийкоэффициент к окладу за ученую степень устанавливается:

-медицинским работникам, имеющим ученую степень кандидата медицинских(фармацевтических, биологических, химических) наук;

-медицинским работникам, имеющим ученую степень доктора медицинских(фармацевтических, биологических, химических) наук.

Предельныеразмеры повышающего коэффициента за почетное звание, ученую степень:

N п/п

Наименование повышающего коэффициента

Предельный размер повышающего коэффициента

1

2

3

1.

Повышающий коэффициент за почетное звание "Заслуженный врач", "Народный врач"

0,1

2.

Повышающий коэффициент за почетное звание "Почетный работник здравоохранения Магаданской области", "Почетный работник здравоохранения города Магадана"

0,2

3.

Повышающий коэффициент за ученую степень кандидата медицинских (фармацевтических, биологических, химических) наук

0,1

4.

Повышающий коэффициент за ученую степень доктора медицинских (фармацевтических, биологических, химических) наук

0,2

Повышающийкоэффициент к окладу (должностному окладу) за наличие почетного звания, ученойстепени устанавливается по одному из оснований.

Повышающийкоэффициент к окладу (должностному окладу) за наличие почетного звания, ученойстепени устанавливается только по основной работе.";

- пункт 6.10 изложить в следующей редакции:

"6.10.Повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу) за стаж работыустанавливается в зависимости от общего количества лет, проработанных в сферездравоохранения, включая стаж работы в учреждениях, подведомственныхминистерству здравоохранения и демографической политики Магаданской области.

Встаж работы могут быть засчитаны также иные периоды работы (службы), в томчисле в негосударственных организациях, опыт и знания по которым необходимы длявыполнения должностных обязанностей по занимаемой должности. Стаж работы всоответствии с данным абзацем определяется комиссией по установлению трудовогостажа, создаваемой в учреждении.

6.10.1.Предельные размеры повышающего коэффициента к окладу за стаж работы заведующимтерапевтическими и педиатрическими отделениями поликлиник, а также участковымтерапевтам и педиатрам, участковым медицинским сестрам терапевтических ипедиатрических территориальных участков; фельдшерам, работающим натерриториальных терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках иполиклинических отделениях; врачам общей практики (семейным врачам) имедицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей); врачам и среднемумедицинскому персоналу расположенных в сельской местности участковых больниц иамбулаторий; врачам-фтизиатрам, врачам-педиатрам и среднему медицинскомуперсоналу противотуберкулезных учреждений (подразделений), работающим нафтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детского населения:

-при стаже работы от 3 лет до 5 лет - до 0,1;

-при стаже работы от 5 лет до 7 лет - до 0,20;

-при стаже работы свыше 7 лет - до 0,3.

6.10.2.Предельные размеры повышающего коэффициента к окладу за стаж работы старшимврачам (заведующим), врачам, среднему, младшему медицинскому персоналу иводителям, в том числе состоящим в штате автотранспортных предприятий, выездныхбригад станций (отделений) скорой медицинской помощи и выездных реанимационныхгематологических бригад; старшим врачам (заведующим), врачам, среднему,младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад отделенийэкстренной консультативной медицинской помощи (санитарной авиации); работникамиз числа среднего медицинского персонала выездных бригад станций (отделений)скорой медицинской помощи и бригад отделений экстренной консультативноймедицинской помощи (санитарной авиации), перешедшим на должности фельдшера(медицинской сестры) по приему вызовов и передаче их выездным бригадам илистаршего фельдшера:

-при стаже работы от 3 лет до 5 лет - до 0,1;

-при стаже работы от 5 лет до 7 лет - до 0,20;

-при стаже работы свыше 7 лет - до 0,4.

6.10.3.Предельные размеры повышающего коэффициента к окладу за стаж работыврачам-терапевтам, среднему медицинскому персоналу отделений сестринскогоухода:

-при стаже работы от 3 лет до 5 лет - до 0,1;

-при стаже работы от 5 лет до 7 лет - до 0,20;

-при стаже работы свыше 7 лет - до 0,4.

6.10.4.Работникам учреждений, не указанным в подпунктах 6.10.1-6.10.3 настоящегопункта, устанавливаются следующие предельные размеры повышающего коэффициента кокладу за стаж работы:

-при стаже работы от 3 лет до 5 лет - до 0,1;

-при стаже работы свыше 5 лет - до 0,15.";

- в подпункте 6.11.1 слова "МОГБУЗ " Хасынская районная больница" заменить словами "МОГАУЗ "Хасынскаярайонная больница";

- в пункте 6.12 слова "Повышающий коэффициент к окладу поучреждению устанавливается только по основной должности." исключить;

- раздел 10 дополнить пунктом 10.3 следующего содержания:

"10.3.Для работников, которым установлен суммированный учет рабочего времени, можетприменяться почасовая оплата труда. Условия и размер оплаты за один час работыопределяется учреждением самостоятельно.".

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.

Губернатор Магаданской области В.Печеный