Постановление Администрации Магаданской области от 30.10.2008 № 423-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
МАГАДАНСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 октября 2008 г. N 423-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО
СОДЕРЖАНИЯ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
(В редакции Постановления Администрации Магаданской области
от 13.11.2008 г. N 456-па);(В редакции
Постановления Администрации Магаданской области
от 14.02.2013 № 105-па);(В редакции
Постановления Правительства Магаданской
области от 23.01.2014 № 37-пп);(В редакции
Постановления Правительства Магаданской области
от 30.04.2014 № 354-пп);
(В редакции Постановления Правительства
Магаданской области от 15.09.2016 № 739-пп)
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ
"О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом
Магаданской области от 23 декабря 2005 г. N 654-ОЗ "О денежном
содержании государственных гражданских служащих Магаданской области и
лиц, замещающих государственные должности Магаданской области"
администрация Магаданской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке исчисления денежного
содержания областных государственных гражданских служащих.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
первого
заместителя председателя Правительства Магаданской области
Исаеву Т.А.
(В редакции Постановления Правительства Магаданской области
от 15.09.2016 № 739-пп)
3. Настоящее Постановление вступает в силу через десять дней
после его официального опубликования.
Губернатор
Магаданской области
Н.ДУДОВ
Утверждено
Постановлением
администрации
Магаданской области
от 30.10.2008 N 423-па
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ
ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
1. Настоящее Положение определяет порядок исчисления денежного
содержания областного гражданского служащего в следующих случаях:
1.1. На период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске, в
случаях замены отпуска Денежной компенсацией и выплаты денежной
компенсации за все неиспользованные отпуска при прекращении или
расторжении служебного контракта,освобождении от замещаемой должности
областной государственной гражданскойслужбы и увольнении с областной
государственной гражданской службы.
1.2. На период временнойнетрудоспособности, а также на период
прохождения медицинского обследования вспециализированной медицинской
организации
. (В редакции Постановления Правительства Магаданской области от 23.01.2014 № 37-пп)
1.3. На период профессиональной подготовки, переподготовки,
повышения квалификации или стажировки.
1.4. На период нахождения в служебной командировке.
1.5. При увольнении с областной государственной гражданской
службы в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного
органа Магаданской области, изменением его структуры либо сокращением
должностей областной государственной гражданской службы.
1.6. На период урегулирования конфликта интересов при отстранении
от замещаемой должности областной государственной гражданской службы
(недопущении к исполнению должностных обязанностей).
1.7. На период проведения служебной проверки.
1.8. В случае прекращения служебного контракта в соответствии с
пунктом 11
части 1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N
79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(далее - Федеральный закон), если нарушение установленных обязательных
правил заключения
служебного контракта допущено не по его вине. (В
редакции
Постановления Администрации Магаданской области от 13.11.2008
г. N 456-па)
1.9. На период безвестного отсутствия до признания его безвестно
отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в
законную силу.
1.10. В иных случаях сохранения средней заработной платы
(среднего заработка), установленных Трудовым кодексом Российской
Федерации. (Пункт дополнен - Постановление Правительства Магаданской области от 23.01.2014 № 37-пп)
2. Согласно пунктам 2 и 4 статьи 2 Закона Магаданской области от
23 декабря 2005 г. N 654-ОЗ "О денежном содержании государственных
гражданских служащих Магаданской области и лиц, замещающих
государственные должности Магаданской области" денежное содержание
областного гражданского служащего состоит из месячного оклада
областного гражданского служащего в соответствии с замещаемой им
должностью областной государственной гражданской службы (далее -
должностной оклад) и месячного оклада областного гражданского
служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской
службы (далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад
месячного денежного содержания гражданского служащего (далее - оклад
денежного содержания), а также дополнительных выплат, к которым
относятся:
2.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на
гражданской службе в соответствии с федеральным законодательством.
2.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия
областной гражданской службы.
2.3. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
2.4. Ежемесячное денежное поощрение.
2.5. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий.
2.6. Материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда
оплаты труда областных гражданских служащих.
2.7. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска.
3. Для всех составляющих денежного содержания областного
гражданского служащего, указанного в пункте 2 настоящего Положения,
применяются районный коэффициент и процентная надбавка за работу в
районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в размерах,
установленных Законом Магаданской области от 6 декабря 2004 г. N
507-ОЗ "Об установлении гарантий и компенсаций для лиц, проживающих в
Магаданской области и работающих в организациях, финансируемых из
областного бюджета, а также лиц, получающих пособия, стипендии и
компенсации за счет средств областного бюджета".
4. В случаях, предусмотренных подпунктами 1.3, 1.4, 1.6 и 1.7
пункта 1 настоящего Положения, областному гражданскому служащему
сохраняется денежное содержание за весь соответствующий период как за
фактически отработанное время.
Сохраняемое денежное содержание при этом состоит из оклада
денежного содержания и дополнительных выплат, предусмотренных
подпунктами 2.1 - 2.4 пункта 2 настоящего Положения.
5. При исчислении денежного содержания на период нахождения
областного гражданского служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске
дополнительно учитываются премии завыполнение особо важных и сложных
заданий и материальная помощь в размере 1/12 каждой из фактически
начисленных выплат за 12 календарныхмесяцев, предшествующих дню ухода
в ежегодный оплачиваемыйотпуск.
При исчислении денежного содержания в случаях замены отпуска
денежной компенсацией учитываютсяследующие выплаты:
- установленные на дату издания акта государственного органа о
замене отпуска денежной компенсацией оклад месячного денежного
содержания и дополнительные выплаты,предусмотренные подпунктами 2.1 -
2.4 пункта 2 настоящегоПоложения;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий и
материальная помощь в размере 1/12 каждой изфактически начисленных
выплат за 12 календарных месяцев, предшествующих дню издания акта
государственного органа о замене отпускаденежной компенсацией.
При исчислении денежного содержания в случаях выплаты денежной
компенсации за все неиспользованные отпуска при прекращении или
расторжении служебного контракта,освобождении от замещаемой должности
областной государственной гражданской службы иувольнении с областной
государственной гражданской службыучитываются следующие выплаты:
- установленные на дату увольнения с областной государственной
гражданской службы оклад месячного денежного содержания и
дополнительные выплаты, предусмотренныеподпунктами 2.1 - 2.4 пункта 2
настоящего Положения;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий и
материальная помощь в размере 1/12 каждой изфактически начисленных
выплат за 12 календарных месяцев, предшествующих дню увольнения с
областной государственной гражданскойслужбы.
Размер денежного содержания на период нахождения областного
гражданского служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске, вслучаях
замены отпуска денежнойкомпенсацией и выплаты денежной компенсации за
все неиспользованные отпуска при прекращении или расторжении
служебного контракта, освобождении отзамещаемой должности областной
государственной гражданской службы и увольнении с областной
государственной гражданской службы определяются путем деления
исчисленного денежного содержания на 29,3 (среднемесячное число
календарных
дней) и умножения на число календарных дней отпуска. (В редакции Постановления Правительства Магаданской области от 30.04.2014 № 354-пп)
6. На период безвестного отсутствия до признания областного
гражданского служащего безвестно отсутствующим или объявления его
умершим решением суда, вступившим в законную силу, за областным
гражданским служащим сохраняется денежное содержание, установленное
ему на день начала указанного периода, которое не начисляется и не
выплачивается.
7. В случаях, предусмотренных подпунктом 1.5 пункта 1 настоящего
Положения, областному гражданскому служащему выплачивается компенсация
в размере месячного денежного содержания за 4 месяца, а в случаях,
предусмотренных подпунктом 1.8 пункта 1 настоящего Положения,
областному гражданскому служащему выплачивается компенсация в размере
месячного денежного содержания за 1 месяц.
Месячное денежное содержание исчисляется исходя из установленных
областному гражданскому служащему на дату расторжения с ним служебного
контракта размера оклада денежного содержания и дополнительных
выплат, предусмотренных подпунктами 2.1 - 2.4 пункта 2 настоящего
Положения, а также 1/12 размера предусмотренных подпунктами 2.5 - 2.7
пункта 2 настоящего Положения дополнительных выплат, фактически
начисленных ему в течение 12 календарных месяцев, предшествующих дате
расторжения служебного контракта.
В случае, если на день расторжения служебного контракта областной
гражданский служащий замещал должность областной гражданской службы
менее 12 месяцев, то при расчете месячного денежного содержания
дополнительные выплаты также учитываются в размере 1/12 дополнительных
выплат, фактически начисленных за отработанное время.
8. В случаях, предусмотренных подпунктом 1.2 пункта 1 настоящего
Положения, областному гражданскому служащему производится доплата
разницы между денежным содержанием и пособием по социальному
страхованию, исчисленным в соответствии с Федеральным законом от 29
декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Обобязательном социальном страховании на
случай временнойнетрудоспособности и в связи с материнством" (далее -
Федеральный закон N 255-ФЗ).
Денежное содержание, до которого производится доплата,
исчисляется, исходя из оклада месячного денежного содержания и
дополнительных выплат, предусмотренныхпунктами 2.1 - 2.4 пункта 2
настоящего Положения, за рабочие дни, приходящиеся на период
обеспечения пособием по временной нетрудоспособности, а также на
период прохождения медицинского обследования в специализированной
медицинской
организации. (В редакции Постановления Правительства
Магаданской области от 23.01.2014 № 37-пп)
9. Настоящее Положение не распространяется на отдельные должности
областной гражданской службы, оплата труда которых производится в
зависимости от условий профессиональной служебной деятельности,
определяемых в срочном служебном контракте, согласно пункту 9 статьи 2
Закона Магаданской области от 23 декабря 2005 г. N 654-ОЗ "О денежном
содержании государственных гражданских служащих Магаданской области и
лиц, замещающих государственные должности Магаданской области".
10. В случае, если в период сохранения денежного содержания
произошло увеличение (индексация) оклада денежного содержания и (или)
дополнительных выплат, то исчисленное денежное содержание
индексируется со дня вступления в силу решения об увеличении
(индексации) и до окончания указанного периода.