Постановление Губернатора Магаданской области от 23.02.1999 № 33

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЕ УСЛОВИЙ ТРУДА МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

    

 

    

 

    

 

    

 

               Р О С С И Й С К А Я Ф Е Д Е Р А Ц И Я
    

 

                М А Г А Д А Н С К А Я О Б Л А С Т Ь
    

 

                        Г У Б Е Р Н А Т О Р
    

 

                     П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
    

 

     от 23 февраля 1999 г. N 33
    

 

     ОБ  УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЕ УСЛОВИЙ
ТРУДА МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
    
           
      (В редакции Постановления Губернатора Магаданской области     
      

                      от 24.03.1999 № 50);(В редакции                  

                   Постановления Губернатора Магаданской               

                        области от 01.06.1999 № 87)                    

     В   соответствии  с  Уставом  (Законом)  Магаданской  области,
"Основами  законодательства  Российской Федерации об охране труда",
постановлением  Совета  Министров  РСФСР от 3 декабря 1990 г. N 557
   Государственной   экспертизе  условии  труда  РСФСР",  приказа
Министерства   труда   РСФСР   от   31   января  1991  г.  N  8  
Государственной экспертизе условий труда РСФСР"
    

 

     ПОСТАНОВЛЯЮ:
    

 

     1. Утвердить    прилагаемое    Положение   о   Государственной
экспертизе условий труда Магаданской области.
    

 

     2.  (Исключен  - Постановление Губернатора Магаданской области
         
    от 01.06.1999 № 87)
  
     И. о. губернатора                Э. В. Лосинский
    

 

    

 

    

 

                                               УТВЕРЖДЕНО
                                               постановлением
                                               губернатора области
                                               от 23.02.99 N 33
    

 

                             ПОЛОЖЕНИЕ
                   О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЕ
                 УСЛОВИЙ ТРУДА МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
    

 

     I. Общие положения
    

 

     1. 1.  Государственная экспертиза условий труда по Магаданской
области  в  своей  деятельности  руководствуется законодательными и
иньми   нормативными   правовыми   актами   Российской   Федерации,
нормативными    правовыми   актами   Президента   и   Правительства
Российской   Федерации,  Положением  о  Государственной  экспертизе
условий  труда  РСФСР  при  Министерстве  труда  РСФСР  и настоящим
Положением.
     1. 2.    Деятельность    Государственной   экспертизы   должна
обеспечивать  социальную  защиту  интересов  и  прав  работника  на
предприятиях,  в учреждениях, организациях всех форм собственности,
а также у отдельных лиц.
     1. 3.  Государственная экспертиза осуществляет государственный
контроль    за   соблюдением   работодателями   законодательных   и
нормативных   правовых   актов  в  области  обеспечения  безопасных
условий труда.
     1. 4.   Государственная   экспертиза   условий  труда  области
работает   во   взаимодействии   с  государственными  надзорными  и
контрольными    органами,    органами    социального   страхования,
лицензирующими  органами, отраслевыми и федеральными инспекциями по
вопросам безопасности труда.
    

 

     1. 5.  Государственная экспертиза условий труда входит в отдел
по  труду  администрации Магаданской области и состоит из областных
экспертов  условий  труда  и  лаборатории  для  экспертных  замеров
опасных и вредных факторов производственной среды и тяжести работ.
    

 

     "Руководитель   Государственной   экспертизы   условий   труда  
Магаданской  области  является   Главным  государственным экспертом 
условий труда".
     1. 6.   Руководителем  Госэкспертизы  условий  труда  является
Главный   областной  эксперт  условий  труда.  В  своей  работе  он
подотчетен начальнику отдела по труду. )))))
    

 

    

 

     1. 7.  Назначение Главного областного эксперта согласовывается
администрацией области.
    

 

     2. Направление деятельности и основные обязанности
    

 

     Государственная  экспертиза условий труда обязана обеспечивать
качественное    проведение    экспертизы   условий   труда   и   ее
объективность.
     2. 1.  Государственная экспертиза осуществляет государственный
контроль за:
     2. 1.1.  Правильностью  применения  списков  на предоставление
льготных пенсии и дополнительных отпусков;
     2. 1.2.   Предоставлением   работникам   предприятий  льгот  и
компенсации за работу в неблагоприятных условиях труда;
     2. 1.3   Созданием   на  предприятиях  здоровых  и  безопасных
условий труда и производственного быта;
     2. 1.4.  Обеспечением  работающих  средствами  коллективной  и
индивидуальной защиты в соответствии с отраслевыми нормативами;
     2. 1.5.   Улучшением  условий  труда  подростков  и  женщин  и
выводом их с рабочих мест с вредными и опасными условиями труда;
     2. 1.6.   Качеством  проведения  аттестации  рабочих  мест  по
условиям труда;
     2. 1.7.   Выполнением   соглашений   по   охране  труда  между
администрацией и трудовыми коллективами.
     2. 2.   Государственная  экспертиза  условий  труда  оказывает
методическую  помощь  предприятиям  в  оценке условий труда в целях
правильного  установления льготных пенсий, дополнительных отпусков,
качественного   проведения  аттестации  рабочих  мест  по  условиям
труда.
     2. 3.  Госэкспертиза  выполняет  экспертизу  условий  труда  в
проектах  строительства  новых  и  реконструируемых  предприятий, а
также объектов социального назначения.
     2. 4.  Государственная  экспертиза  условий  труда участвует в
рассмотрении   и   установлении   предприятиям   дифференцированных
тарифов   социального   страхования   от   несчастных   случаев  на
производстве    и   профессиональных   заболеваний,   а   также   в
расследовании   несчастных  случаев  на  производстве  с  возможным
инвалидным или смертельным исходом.
     2. 5.   Государственные   эксперты  выполняют  и  другие  виды
    экспертиз,  вытекающие  из задач Государственной экспертизы условий
  
труда.
    

 

     3. Права
    

 

     3. 1.  Государственной экспертизе условий труда по Магаданской
области предоставляется в пределах своей компетенции, право:
     3. 1.1   Беспрепятственно  посещать  предприятия,  учреждения,
организации  всех форм собственности и ведомственной принадлежности
в   целях   осуществления   надзора   и  контроля  для  обеспечения
безопасных условий труда;
     3. 1.2.  Производить  экспертизу  условий труда на обследуемых
предприятиях   и   давать   предписания  по  устранению  выявленных
нарушений;
     3. 1.3.      При      выявлении     нарушений     действующего
законодательства,  ущемляющих права работников на получение льгот и
компенсаций    за    неблагоприятные    условия   труда,   выдавать
администрации    предприятий   предписания   об   устранении   этих
нарушений;
     3. 1.4.    Проверять    на    предприятиях   документацию   по
установлению   работникам   пенсий   по   льготным   основаниям   и
дополнительных    отпусков    на   соответствие   ее   действующему
законодательству  и  давать предписания администрации предприятия о
приостановлении   действия   решений   по   льготному   пенсионному
обеспечению  и  дополнительным  отпускам при несоответствии решений
действующему законодательству и нормативных правовых актов;
    

 

     3. 1.5.    Проводить    оценку    соответствия    лицензионной
деятельности  организации  (физических  лиц)  условиям безопасности
труда,  при  несоблюдении  лицензиатом безопасных условий труда при
осуществлении  вида  деятельности,  экспертиза  направляет  в орган
выдавший  лицензию  представление о приостановлении ее действие или
аннулировании;
    

 

     "Выдавать   экспертные   заключения   по   условиям  труда  на
производстве,   в   проектах   на  строительство,  реконструкцию  и
техническое    перевооружение    объектов    производственного    и
социального   назначения  в  части  соблюдения  безопасных  условий
труда".
     3. 1.6.  Осуществлять  экспертизу  условий труда в проектах на
строительстве,  реконструкцию и техническое перевооружение объектов
производственного  и  социального  назначения  в  части  соблюдения
безопасных условий труда; 
    

 

     3. 1.7.  Организовывать и проводить обучение и проверку знаний
по  охране труда и выдавать от имени Минтруда РФ разрешения учебным
центрам,  институтам  на  проведение  обучения и проверке знаний по
охране  труда.  Указанную  работу  допускается  проводить на основе
хозрасчетных договоров;
     3. 1.8.  Совместно с другими органами государственного надзора
и  контроля  запрещать  эксплуатацию  объектов  и  рабочих мест при
нарушении  безопасных  условий труда впредь до устранения имеющихся
нарушений;
     3. 1.9.  Выдавать  заключения с рекомендациями об установлении
или  изменение  предприятиям дифференцированных тарифов социального
страхования    от    несчастных    случаев    на   производстве   и
профессиональных заболеваний;
     3. 1.10.  Заключать  хозрасчетные  договоры с предприятиями на
проведение  работ  по  оценке  условий труда при аттестации рабочих
мест.
    

 

      3.1.11.   Вносить   в  орган,  назначающий  льготную  пенсию,
предложения  о  взыскании с предприятия денежных сумм, вы плаченных
в  связи  с  необоснованным  отнесением  рабочего  места  к Спискам
производств,  работ, профессий должностей и показателей на льготное
пенсионное обеспечение".