N п/п
| Содержание мероприятия
| Ответственные
исполнители
| Срок
исполнения
|
1. Сохранение достигнутых позитивных тенденций в городской экономике
|
1.1.
| Содействовать формированию
оптимальной экономической
структуры мэрии города Магадана
| Департаменты, комитеты,
управления, отделы мэрии
города Магадана,
муниципальные учреждения
и предприятия
| Постоянно
|
1.2.
| Обеспечить эффективность работы
муниципального сектора
экономики и прирост валового
муниципального продукта не
менее 9% в год
|
1.3.
| Содействовать хозяйствующим
субъектам города Магадана в
расширении ассортимента
производимой продукции (работ,
услуг), выходу на новые рынки
сбыта
| Комитет по работе с
хозяйствующими
субъектами и развитию
производственно-
потребительской
инфраструктуры мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
1.4.
| Продолжить осуществление
поддержки местных
производителей через размещение
муниципального заказа на
продукцию (работы, услуги)
| Управление материально-технического
обеспечения и муниципального заказа
мэрии города Магадана
|
2. Стимулирование инвестиционных процессов и обеспечение прироста
объемов привлеченных инвестиций в городскую экономику не менее чем на
25% в год
|
2.1.
| Активизировать работу по
привлечению дополнительных
инвестиций в городские целевые
программы на реализацию
отдельных мероприятий в рамках
средств, предусмотренных
федеральными целевыми
программами и областными
целевыми программами
| Департаменты, комитеты,
управления, отделы мэрии
города Магадана,
муниципальные учреждения
и предприятия
| Постоянно
|
2.2.
| Активизировать работу
Инвестиционного совета при
мэрии города Магадана,
подготовив перечень объектов
для проведения инвестиционных
конкурсов в 2010 году.
| Комитет экономического
развития мэрии города
Магадана
Департамент
строительства,
архитектуры,
технического и
экологического контроля
мэрии города Магадана
Комитет по управлению
муниципальным имуществом
города Магадана
| 4 квартал
2009 года
|
2.3.
| Продолжать работу по выявлению
имеющихся объектов
незавершенного строительства на
территории муниципального
образования "Город Магадан" и
установлению прав собственности
на данные объекты
| Департамент
строительства,
архитектуры,
технического и
экологического контроля
мэрии города Магадана
Комитет по управлению
муниципальным имуществом
города Магадана
| Постоянно
|
2.4.
| Приступить к разработке
электронной версии
инвестиционного паспорта города
Магадана
| Комитет экономического
развития мэрии города
Магадана
| 4 квартал
2009 года
|
3. Содействие дальнейшему развитию потребительского рынка муниципального
образования "Город Магадан" и обеспечение ежегодного прироста оборота
розничной торговли и объема платных услуг на 17% и 27%, соответственно
|
3.1.
| Продолжать проведение
выставочно-ярмарочных
мероприятий, представляющих
продукцию, товары и услуги
хозяйствующих субъектов
| Комитет по работе с
хозяйствующими
субъектами и развитию
производственно-
потребительской
инфраструктуры мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
3.2.
| Способствовать дальнейшему
сотрудничеству местных
товаропроизводителей с
предприятиями розничной
торговли
|
3.3.
| Продолжить работу по расширению
видов платных услуг, обеспечив
их ежегодный прирост в размере
не менее 30-40%
| Муниципальные учреждения
города Магадана
| Постоянно
|
3.4.
| Способствовать увеличению
объемов платных услуг, путем
улучшения качества и расширения
спектра услуг
| Муниципальные
предприятия города
Магадана
| Постоянно
|
3.5.
| Содействовать развитию
социального партнерства с
организациями города,
оказывающими разнообразные
услуги, в том числе связи,
транспорта
| Департаменты, комитеты,
управления, отделы мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
4. Рост объема валовой продукции сельского хозяйства до 105% в год и
повышение поголовья животных и птицы
|
4.1.
| Продолжить реализацию городской
целевой программы "Развитие
сельскохозяйственной отрасли
муниципального образования
"Город Магадан" на 2007-2010
годы"
| Комитет по работе с
хозяйствующими
субъектами и развитию
производственно-
потребительской
инфраструктуры мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
4.2.
| Содействовать кредитованию
сельхозпроизводителей, включая
личные подсобные хозяйства
|
4.3.
| Продолжить практику проведения
ярмарок выходного дня, ярмарки
"Дары земли и моря Севера"
| Постоянно
|
5. Увеличение числа хозяйствующих субъектов и индивидуальных
предпринимателей, действующих на территории муниципального образования
"Город Магадан" к концу 2012 года до 5780 и 6000, соответственно
|
5.1.
| Продолжить реализацию
"Концепции поддержки малого
предпринимательства на
территории муниципального
образования "Город Магадан" до
2010 года"
| Комитет экономического
развития мэрии города
Магадана
| Постоянно
Постоянно
|
5.2.
| Повысить эффективность
деятельности Координационного
совета в области развития
малого и среднего
предпринимательства при мэрии
города Магадана
|
5.3.
| Участвовать в работе комиссии
по легализации объектов
налогообложения при Межрайонной
ИФНС России N 1 по Магаданской
области
|
5.4.
| Обеспечить принятие и
эффективную реализацию
долгосрочной городской целевой
программы "Развитие малого и
среднего предпринимательства на
территории муниципального
образования "Город Магадан" на
2010-2012 годы
|
5.5.
| Осуществлять информационную
поддержку малого и среднего
предпринимательства
|
6. Обеспечение улучшения демографической ситуации с целью выхода на
положительную динамику естественного прироста населения
|
6.1.
| Продолжить реализацию
мероприятий, направленных на:
- обеспечение эффективной
профилактики заболеваний,
способствующей сокращению
уровня смертности граждан от
основных причин;
- обеспечение соблюдения
стандартов диагностики и
лечения, преемственности работы
поликлиник, женских
консультаций, родильных домов в
целях укрепления
репродуктивного здоровья
населения;
- проведение диспансеризации и
иммунизации населения
| Управление
здравоохранения мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
6.2.
| Содействовать повышению уровня
рождаемости посредством
мероприятий, направленных на
улучшение жилищного положения
молодых семей в рамках
городской целевой программы
"Дом для молодой семьи"
| Управление социальной
поддержки семьи и
молодежи мэрии города
Магадана
| |
6.3.
| Продолжить работу семейных
клубов, разработку и внедрение
инновационных программ работы с
семьей
|
6.4.
| Содействовать проведению работ
по модернизации объектов
социальной сферы:
- строительству центра
гинекологии и перинатальной
патологии на 100 коек;
- строительству нового корпуса
детской инфекционной больницы
на 50 коек
| Департамент
строительства,
архитектуры,
технического и
экологического контроля
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
7. Формирование современного качественного и доступного жилого фонда,
обеспечение ввода нового жилья за три года не менее чем на 36,0 тыс. кв.
метров
|
7.1.
| Обеспечить освоение в полном
объеме финансовой поддержки
государственной корпорации -
Фонда содействия реформированию
жилищно-коммунального хозяйства
на проведение в муниципальном
образовании "Город Магадан"
капитального ремонта жилищного
фонда
| Департамент жилищно-
коммунального хозяйства
и обслуживания
социальной сферы
мэрии города Магадана
Управляющие компании
| Постоянно
|
7.2.
| Содействовать продолжению
жилищного строительства на
основе современных технологий,
обеспечивающих ускорение сроков
строительства и снижение
материальных затрат
| Департамент
строительства,
архитектуры,
технического и
экологического контроля
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
7.3.
| Продолжить работу по
формированию земельных участков
под жилищное строительство, в
том числе малоэтажное
|
7.4.
| Обеспечить сокращение доли
ветхого и аварийного жилья,
переселение жителей в новое,
более комфортное жилье, путем
полной реализации мероприятий:
- муниципальной целевой
программы "Переселение граждан
из ветхого и аварийного
жилищного фонда города
Магадана" на 2005-2010 годы;
- адресной программы
"Переселение граждан из
аварийного жилищного фонда
муниципального образования
"Город Магадан" на 2008-2012
годы;
- муниципальной адресной
программы "Капитальный ремонт
многоквартирных жилых домов в
муниципальном образовании
"Город Магадан" на 2008-2012
годы;
- городской целевой программы
"Доступное и комфортное жилье
жителям муниципальное
образование "Город Магадан" на
2007-2010 годы
| Департамент жилищно-
коммунального хозяйства
и обслуживания
социальной сферы
мэрии города Магадана
Департамент
строительства,
архитектуры,
технического и
экологического контроля
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
8. Сохранение среднесписочной численности работников города Магадана в
пределах 42,5 тыс. человек и снижению уровня безработицы не менее чем на
0,2% в год
|
8.1.
| Продолжить участие в реализации
Программы дополнительных мер по
снижению напряженности на рынке
труда Магаданской области на
2009-2010 годы
| Департаменты, комитеты,
управления, отделы мэрии
города Магадана,
муниципальные учреждения
и предприятия
| Постоянно
|
8.2.
| Продолжить работу по укреплению
и сохранению кадрового
потенциала муниципального
здравоохранения за счет решения
жилищно-бытовых условий,
привлечения врачей из других
регионов страны, обучения
среднего медицинского персонала
в рамках мероприятий городской
целевой программы "Кадры
здравоохранения" на 2009-2011
| Управление
здравоохранения мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
8.3.
| Продолжить работу по
закреплению педагогических
кадров, посредством:
- выплаты дополнительного
вознаграждения за классное
руководство;
- поощрения лучших педагогов,
путем проведения городских
конкурсов "Педагог года",
"Самый классный классный";
- повышения квалификации
педагогических работников
| Управление образования
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
8.4.
| Продолжить реализацию городской
целевой программы "Жилье
работникам муниципальных
учреждений муниципального
образования "Город Магадан" на
2006-2010 годы
| Департамент жилищно-
коммунального хозяйства
и обслуживания
социальной сферы
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
8.5.
| Осуществлять мониторинг рынка
труда города Магадана
| Комитет экономического
развития мэрии города
Магадана
| Постоянно
|
9. Увеличение размера среднемесячной заработной платы работающих по
городу не менее 10% в год
|
9.1.
| Обеспечить переход на новые
системы оплаты труда работников
муниципальных учреждений
| Департаменты, комитеты,
управления, отделы мэрии
города Магадана,
муниципальные учреждения
| В
соответст-
вии с
графиком
|
9.2.
| Продолжить контроль за
выполнением графика мероприятий
по введению новых систем оплаты
труда работников муниципальных
учреждений, финансируемых за
счет бюджета муниципального
образования "Город Магадан"
| Комитет экономического
развития мэрии города
Магадана
| Постоянно
|
9.3.
| Рекомендовать выплату
заработной платы не ниже
прожиточного минимума,
установленного в Магаданской
области
| Хозяйствующие субъекты
всех форм собственности
| Постоянно
|
9.4.
| Проводить ежемесячный анализ
исполнения утвержденного фонда
оплаты труда муниципальных
предприятий и учреждений
| Комитет экономического
развития мэрии города
Магадана
| Постоянно
|
10. Обеспечение высокого качества бюджетных услуг в сфере сохранения
здоровья населения, общего образования и воспитания детей, культуры,
занятия физической культурой и спортом
|
10.1.
| Активизировать работу по
обеспечению населения достойной
и качественной медицинской
помощью в соответствии с
Территориальной программой
государственных гарантий
обеспечения граждан города
Магадана бесплатной медицинской
помощью
| Управление
здравоохранения мэрии
города Магадана
| Постоянно
|
10.2.
| Обеспечить выполнение
мероприятий и достижение
параметров приоритетного
национального проекта
"Здоровье" на территории
муниципального образования
"Город Магадан"
|
10.3.
| Продолжить внедрение механизмов
стимулирования инноваций в
образовании, в том числе путем:
- проведения городского
конкурса на стимулирование
общеобразовательных учреждений,
активно внедряющих
инновационные образовательные
программы;
- организации участия педагогов
города в областном конкурсе на
поощрение лучших учителей
| Управление образования
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
10.4.
| Обеспечить выполнение
мероприятий в рамках реализации
городской целевой программы
"Совершенствование системы
дошкольного образования в
муниципальном образовании
"Город Магадан" на 2008-2011
годы
|
10.5.
| Осуществлять меры по созданию
благоприятных условий для
творческого развития личности и
повышения культурного уровня
населения
| Управление культуры
мэрии города Магадана
| Постоянно
|
10.6.
| Обеспечить выполнение
мероприятий в рамках городской
целевой программы "Развитие
культуры в муниципальном
образовании "Город Магадан" на
2006-2009 годы"
|
10.7.
| Стимулировать популяризацию
массового и профессионального
спорта, приобщение различных
слоев населения к регулярным
занятиям физической культурой и
спортом. Добиться увеличения
доли жителей города, регулярно
занимающихся спортом, не менее
чем до 16%
| Комитет по физической
культуре, спорту и
туризму мэрии города
Магадана
| Постоянно
|
10.8.
| Обеспечить выполнение
мероприятий, проводимых в
рамках городской целевой
программы "Развитие физической
культуры и спорта в городе
Магадане" на 2007-2010 годы"
|
10.9.
| Организовать работу по
разработке стандартов качества
муниципальных услуг
| Департаменты, комитеты,
управления, отделы мэрии
города Магадана,
| 1 квартал
2010 года
|
11. Осуществление муниципальной поддержки людям, оказавшимся в сложной
жизненной ситуации, молодым семьям, создание условий для эффективной
реализации потенциала молодежи, содействия занятости несовершеннолетним
и молодежи
|
11.1.
| Продолжить реализацию
мероприятий в рамках городской
целевой программы "Поддержка
отдельных категорий жителей
города Магадана"
| Управление социальной
поддержки семьи и
молодежи мэрии города
Магадана
| Постоянно
|
11.2.
| Обеспечить эффективную
реализацию ведомственной
целевой программы "Поддержка
семьи, материнства и детства"
на 2010-2012 годы
|
11.3.
| Продолжить реализацию городской
целевой программы "Молодежь
Магадана" на 2009-2011 годы
|
11.4.
| Продолжить работу
Координационного Совета
молодежных общественных
организаций и учебных заведений
|
11.5.
| Продолжить работу
Муниципального молодежного
совета дублеров
|